企业集体协商的主要形式 |
| 更新时间: 2021-05-15 15:05:25 |
企业集体协商的主要形式包括企业工资集体协商、区域性工资集体协商、行业性工资集体协商. 1、企业工资集体协商:企业的职工方代表与企业方代表依法依规就劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利等开展集体协商,在协商一致的基础上,签订单独工资集体协议的行为。 2、区域性工资集体协商:以行政区域为单位(如镇、区、街道、村、经济开发区、工业园区等),由区域工会组织与相应的区域企业组织或区域内企业方推选产生的代表,依法依规就劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利等开展集体协商,在协商一致的基础上,签订区域性工资集体协议的行为。 3、行业性工资集体协商:在同行业企业相对集中的区域,由行业工会组织代表职工与同级企业代表组织或企业代表,依法依规就劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利等开展集体协商,在协商一致的基础上,签订行业性工资集体协议的行为。 关键词: 企业 集体 协商 主要 形式 |
企业集体协商的主要形式相关经验
相关推荐
- 2024年吉林财经大学学科评估结果排名 最新重点学科名单
- 2024年安徽财经大学学科评估结果排名 最新重点学科名单
- 江西高考多少分可以上中南财经政法大学(最低分+最低位次排名)
- 全球十大金融家族排行榜
- 山东财经大学财务管理专业录取分数线多少分,排名怎么样
- 2024年江西财经大学学科评估结果排名 最新重点学科名单
- 2024年东北财经大学学科评估结果排名 最新重点学科名单
- 中南财经政法大学最牛的专业 有什么王牌专业
- 2024年大专财经类专业有哪些 前景好的专业推荐
- 自己缴纳社保怎么交?
- 社保卡密码?
- 社保卡是干嘛用的?
- 怎么补缴社保?
- 社保断了一个月怎么办?
- 怎样查询社保交了多少年?
- 社保怎么认证?
- 社保每个月几号交?
- 社保要交满多少年?
- 社保卡怎么激活?
- 社保卡可以当银行卡用吗?
最热天气预报
更多>